
Можно ли отказаться от перерыва на работе?
Трудовой кодекс обязывает предоставлять работникам перерыв для отдыха и питания — не менее 30 минут и не более 2 часов.
1⃣ График рабочего времени и перерывов устанавливается правилами внутреннего распорядка или по соглашению с работодателем.
2⃣ Если вам положен 1 обеденный час, то его можно сократить до 30 минут — по дополнительному соглашению к трудовому договору.
Тогда можно будет уходить с работы на полчаса раньше.
3⃣ Перерыв для отдыха может не предоставляться, если работнику установлена продолжительность ежедневной работы 4 часа и менее.
Источник: Минтруд Оставьте реакцию Выплаты и Пособия
Планы Каи Каллас по мобилизации 40 млрд евро на военную помощь Украине провалились из-за разногласий…
В 2013 году китайский бизнесмен нанял киллера, чтобы “убрать” конкурента за 282 000 долларов. Но тот…
Россиянин Антон Чернов и еще 5 иностранцев пропали без вести при восхождении на вулкан Талинис на Фи…
Французский регулятор постановил запретить вещание в стране Пятого канала и СТС в связи с санкциями …
Магомед и его дагестанский камень хайпуют в сети. Ролик собрал около 3 миллионов просмотров и тысячи…
Пьяный водитель протаранил другое авто в московском дворе и прокатил на капоте полицейского, который…
Трамп подписал указ об увеличении добычи полезных ископаемых по соображениям национальной безопаснос…